Znalezienie pracy jest nie lada wyzwaniem. Na szczęście z pomocą przychodzą agencje zatrudnienia, pełniące rolę pośrednika między pracodawcami a osobami poszukującymi zatrudnienia. Czym dokładnie zajmują się takie agencje i jak mogą pomóc w znalezieniu wymarzonej posady właśnie Tobie?
Bez wątpienia zatrudnianie pracowników z zagranicy wymaga od Ciebie poświęcenia sporej ilości czasu oraz znajomości skomplikowanych procedur. Agencja pośrednictwa pracy może Ci pomóc w tym procesie, oferując pomoc na każdym etapie rekrutacji i zatrudnienia cudzoziemców.
Praca tymczasowa, choć może być postrzegana jako przejściowe rozwiązanie, w rzeczywistości niesie ze sobą wiele korzyści zarówno dla pracowników, jak i pracodawców. W artykule przyjrzymy się, jak działa ten model zatrudnienia, jakie korzyści przynosi obu stronom oraz dlaczego staje się coraz bardziej popularny na współczesnym rynku pracy. Poznamy również ofertę Ab Ovo Solutions, lidera w...
Praca tymczasowa staje się coraz bardziej istotną częścią dynamicznych środowisk biznesowych, umożliwiając firmom dostosowanie się do zmieniających się warunków rynkowych, sezonowych wahań w popycie, czy potrzeb realizacji krótkoterminowych projektów.
Na dynamicznie zmieniającym się rynku pracy, gdzie elastyczność staje się kluczowym wymogiem, praca tymczasowa zyskuje na popularności. Odpowiada ona na współczesne trendy rynkowe, oferując elastyczne rozwiązania zarówno dla pracowników, jak i pracodawców, stając się kluczowym elementem strategii zatrudnienia. Odkryj, jak praca tymczasowa może być korzystna dla Twojej kariery lub firmy. Zapraszamy do zgłębienia tematu i...
Rekrutacja to złożony proces, który ma kluczowe znaczenie dla Twojego przedsiębiorstwa. Jeżeli chcesz, by zatrudniony pracownik w maksymalnym stopniu spełniał Twoje oczekiwania i został w Twojej firmie na długo, musisz dokładnie zaplanować każdy jego etap. Możesz także zlecić to zadanie ekspertom.
Ostatni czas przyniósł wiele zmian dotyczących rekrutacji międzynarodowych. Mimo to zatrudnienie obcokrajowca wciąż jest najkorzystniejszym rozwiązaniem dla pracodawców, którym trudno skompletować kadrę. Najczęściej rekrutowani są pracownicy ze wschodu — to właśnie oni zajmują stanowiska, które ciężko obsadzić posługując się jedynie lokalnymi kandydatami. Dotychczas luki w personelu z powodzeniem wypełniali Ukraińcy. To właśnie oni najchętniej korzystali...
Pracownicy ze wschodu coraz częściej podejmują zatrudnienie w Polsce. Jest to korzystnym zjawiskiem dla przedsiębiorców — rynek pracy wymaga obecnie poszukiwania nowych źródeł potencjalnych kandydatów, ponieważ sprostanie zapotrzebowaniu kadrowemu stało się problematyczne. Liczne zalety Gruzinów powodują, że to właśnie oni są jedną z mniejszości, z którymi chętnie podejmowana jest współpraca. Rekrutacja i zatrudnienie cudzoziemca są...
Rekrutacje międzynarodowe są od lat dla pracodawców rozwiązaniem na niedobór pracowników w wielu branżach. Przedsiębiorcy w Polsce najchętniej sięgają po pracowników ze wschodu. Obecna sytuacja geopolityczna związana z eskalacją konfliktu na Ukrainie sprawia, że należy rozszerzyć krąg poszukiwań kandydatów. Odpowiedzią na ten problem mogą być pracownicy z Gruzji. Wychodząc naprzeciw potrzebom klientów i zmieniającym się na rynku...
Na polskim rynku pracy od lat zaobserwować można niedobór zatrudnienia w wielu branżach. Dotychczas odpowiedzią na ten problem była rekrutacja kadry ze wchodu, głównie z Ukrainy. Wojna na Ukrainie spowodowała jednak masowy odpływ pracowników i wymusiła na pracodawcach zmianę źródeł pozyskiwania kandydatów. Wielu przedsiębiorców zaczyna coraz silniej odczuwać braki kadrowe w szczególności na stanowiskach zajmowanych dotychczas...
Copyright: AB OVO Solutions. Wszystkie prawa zastrzeżone.
Copyright: AB OVO Solutions. Wszystkie prawa zastrzeżone. Wykonanie: Argentum Digital
